DSU og DFU vil sammen redde efterlønnen
Danmarks Socialdemokratiske Ungdom (DSU) og Dansk Folkepartis Ungdom (DFU) har dannet initiativet ‘Unge for efterløn’, der vil samle andre faglige og politiske ungdomsorganisationer om at bevare ordningen. Det skriver Politiken.
- Vi er trætte af myten om, at unge ikke tager ansvar for de generationer, som har knoklet på arbejdsmarkedet i mange årtier, udtaler DFU-formand Bente Kronborg.
DSU-formand Peter Hummelgaard Thomsen glæder sig over samarbejdet.
- Vi inviterer alle grupper i samfundet fra fagbevægelsen til den øvrige venstrefløj om at bakke op om initiativet. Vi håber også, at samarbejdet med DFU kan presse DF til ikke at acceptere efterlønsforringelser, siger han til avisen
DSU-formanden afviser ikke at der kan laves et lignende samarbejde i fremtiden, men siger at der fortsat er meget der skiller de to politiske ungdomsorganisationer.
- Vi vil aldrig udelukke at samarbejde med nogen om noget som helst. Det interessante ved det her er, at vi plejer at være uenige med DFU om alting, men nu finder vi sammen om at udvise solidaritet med vores forældre.
I ungdomsorganisationerne til venstre for DSU vil man også bevare efterlønnen. Men samarbejdet med DF’erne vækker ikke ligefrem begejstring. Hverken Socialistisk Ungdomsfront eller SF’s Ungdom stoler på DFU.
Venstres Ungdom kalder initiativet for intet mindre end forræderi og generationssvigt.
(DTG) Hatten af for både DSU og DFU for at turde indgå et så kontroversielt samarbejde. Det viser en modenhed og en vilje til at se udover det rent partipolitiske og se på det politiske indhold.
Og så jeg også det er godt at se, at de to politiske ungdomsorganisationer ikke bare gør sig selv til en slags Ældresagen for Unge, hvor det kun handler om at kræve flere penge til SU, uddannelse og flere ungdomsboliger.
Kilde: Politiken
Så er det bare ærgerligt, at deres budskab er så gennemført hovedløst
[Reply]
Modenhed? Formentlig ja.
Men gad vide om ikke dette bliver endnu en friløber til SFU i kampen om de unges sympati?
[Reply]
det er helt og aldeles imod tyngde-loven
det beviser at DFU og DSU er fuldstændigt i lommen på deres voksne moderorganisationer
det er synd og skam når ungdomsorg bliver logrende stikirenddrenge for deres voksne moderpartier
Efterlønnen tapper statsbudgettet så der ikke er rum for forbedringer som vil komme de unge til gode
eksempel: jeg er ikke vild med cafepengeSU men hvis jeg var ungdomsorg så ville jeg hellere tale for cafeSU end efterløn
efterlønnen er generationsrøveri
efterlønnen er overbudsvelfærd og skal afskaffes og erstattes af en ordning som er målrettet de nedslidte
68erne har fået i pose og sæk, til gengæld har de gennemført en kulturrevolution som ødelagt folkeskolen, gymnasiet imedens generationsrøveriet fortsætter
min dygtige læge gik for nyligt på efterløn i en alder af ca 62 år.
han er frisk som en 20 årig og mere vidende end de fleste medicinproffessorer, ovenidet er han en menneskekender og en total fin fyr
ham er er der mange kilometer i endnu
en form for halvtidsordning for seniorer burde udbredes, så han kan få lidt tid til børnebørn osv
min far er 76 år og selvstændig og har fortsat en arbejdsuge over 40 timer
[Reply]
Nej nej nej…
[Reply]
Ét eller andet sted er det da også deres eget skind de hytter. Selv om man som ung ikke tror det, kommer der en dag, hvor man fylder 60 – og så kan det da være rart med en lille efterløn, for hvis ikke efterlønnen bliver afskaffet eller modificeret nu, så sker det formodentlig aldrig.
[Reply]
Fint at de unge støtter op om at man skal have mulighed for at trække sig tilbage fra arbejdsmarkedet efter som der står “årtier på arbejdsmarkedet” . Hvor mange årtier skal man så have været på arbejdsmarkedet for at modtage efterløn? skal de højtuddannede som måske studerer til de er tæt på de 30 år kunne nøjes med 3 årtier? så kan vi først betale deres 20 årige uddannelse og så efter kun 30 års indsats begynde at betale for dem igen. Reelt kan en højtuddannet så se frem til at leve ca 2/3 af sit liv på overførselsindkomst. Det hænger jo ikke sammen. Nej lad os forlange at man feks skal arbejde 40-42 år for at gå på efterløn. Men det er nok ikke lige det de unge havde forestillet sig.
[Reply]